你只要真诚地相信：
“我需要用有创新的方法来宣扬我的信念。”
“创新使我达到理想。”
“创新使我生活得更好，使我和我的家人的生活有更多的色彩。”
“我一定可以掌握促进创新的工具和方法。”
“无论在任何环境之下，我都能够一展所长，创新自然而生。”
“我没有点子，想不通，这只是暂时想不到方法而已，等一会儿便会想通的。”
“创新资源早已在我的四周，早已潜藏内心。”
“我是可以创新的。”
“我相信……”
逻辑层次是美国心理学家及身心语言程序学大师罗伯特·戴尔在20世纪80年代发展的一套行为改善技巧，他认为人的行为会分为如图3-1所示的以下6个层次：精神/灵性Spirituality↓自我认同Identity↓信念/价值观Belief/Value↓能 力Capability↓行 为Behavior↓环 境Environment图3-1 行为的6个层次
对一个同样的命题，在每一个层次都有不同的观点和思考，也会有不同的身心资源可供提取应用。关键是：越趋向于灵性/精神或自我认同的层次，行为信念就会越坚固，越有效果，但同时亦越难改变。
